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烟糖集团纪委部署年度纪检监察工作
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3月18日，烟糖集团召开系统纪委书记例会，学习传达光明食品集团纪委2011年度纪检监察工作要点和《关于实行党风廉政建设责任制的规定》的通知精神，并对2010年纪检监察工作进行总结、对2011年工作作了具体部署，公布了集团班子成员党风廉政建设责任联系点。烟糖集团纪委书记徐静和出席会议，并作了重要讲话。
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根据光明食品集团纪检监察工作总体思路与要求，2011年烟糖集团纪检监察工作将牢牢抓住建党90周年和建司60周年两大题材，认真贯彻落实党风廉政建设责任制，做到五个坚持：一是坚持解放思想，切实把“创新发展、加快转型”的理念贯穿于企业廉政建设的始终；二是坚持学习教育，切实把营造廉洁文化贯穿于企业廉政建设的始终；三是坚持服务中心，切实把推进和落实三年发展规划贯穿于企业廉政建设的始终；四是坚持标本兼治，切实把惩防体系建设的要求贯穿于企业廉政建设的始终；五是坚持求真务实，切实把解决突出问题贯穿于企业廉政建设的始终，认真贯彻《廉政准则》和《若干规定》，着重抓好党员干部学习教育、推进以制度加科技为重点的内控体系建设、深化两个融入、加强对重大工程项目的跟踪督查、继续开展小金库转型治理工作、做好查信办案，切实提升纪检监察工作效能，努力为推进集团三年发展规划提高保障与支撑。
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烟糖集团纪委书记徐静和强调指出，党风廉政建设和反腐倡廉工作，关键是要落实党风廉政建设责任制，增强各级领导干部的责任意识。他指出，我们开展纪检监察工作，一定要贯彻落实“以人为本、执政为民”的理念，牢固树立党员干部宗旨意识、群众意识和形象意识，在推进和引领企业发展的各项工作中，以身作则，做好表率，自觉维护和实现广大职工群众的根本利益和重要关切，实实在在为职工办好事、办实事、多办事。徐静和同时指出，我们纪检监察工作与集团快速发展的要求还有差距，下一步要以深入开展创先争优为抓手，通过设立党员示范去、示范岗、党员突击队等活动，进一步发扬先进，推进制度加科技建设，把好对工程项目的监督，加大制度的完善与执行，从源头上制止和遏制违纪违法事件的发生，不断提升纪检监察工作的水平和能力。 (马文祥)
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